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Handicap et emploi 

Favoriser l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap

Handicap et emploi 

Favoriser l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap

Perte d’audition, diabète, déficience visuelle, lombalgie, allergies, cancer, difficulté de mobilité, troubles psychiques …

Les situations de handicap sont très variées et peuvent impacter votre activité professionnelle.

Pourquoi la reconnaissance handicap est importante ?

La reconnaissance du handicap vous permet de bénéficier d’avantages qui vont faciliter votre accompagnement ou l'aménagement de votre poste de travail et vous donne accès à des dispositifs d’aides spécifiques facilitant votre quotidien :

  • Préservez votre santé au travail 
  • Bénéficiez le cas échéant d’un aménagement de votre poste de travail
  • Anticipez votre évolution professionnelle
  • Bénéficiez de l'obligation d'emploi qui encourage les entreprises de vingt salariés et plus à employer 6% de salariés en situation de handicap dans leurs effectifs
  • Accédez aux dispositifs spécifiques à l’insertion professionnelle

Vous vous interrogez sur la reconnaissance de votre qualité de travailleur handicapé ?

Faire reconnaître sa situation de handicap est une démarche personnelle et volontaire auprès de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) de votre département. Ce statut vous donne des droits et nous permet de vous accompagner dans votre parcours.

Comment faire pour renouveler votre reconnaissance handicap ?

Contactez votre MDPH et n’oubliez pas que les délais de renouvellement de votre titre handicap peuvent prendre 3 à 6 mois.

Demander un titre de reconnaissance

Vous avez d’autres interrogations ? Notre service dédié se tient à votre écoute pour vous conseiller et répondre à vos questions sur la reconnaissance de situation de handicap :

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